在烟台恒邦钢管制造有限公司，有这样一位扎根质检一线、屡创佳绩的技术骨干——提云同。入职五年来，他凭借精益求精的工匠精神和锐意进取的创新意识，在设备改良、质量提升、技术攻关及基础管理等多个领域取得了突出成绩。2025年年底的总结表彰大会上，他先后评为“恒邦物流工匠”“恒邦工匠”，成为值得全体员工学习的身边榜样。
坚持学习提升：夯实专业能力“基本盘”
在技术日新月异的今天，提云同深知“学习永远在路上”。他始终保持强烈的学习热情，利用业余时间刻苦钻研专业知识和前沿技术，不断提升自身综合素质。
五年来，他先后考取了无损检测UTⅡ级、理化检验、辐射安全负责人等多项专业资质证书。这些证书的取得，不仅证明了他在相关领域的专业水准，更为他高效解决复杂技术问题奠定了坚实基础。
“只有不断学习，才能跟上技术发展的步伐，才能更好地服务企业发展。”这是提云同经常挂在嘴边的话。在他的带动下，质检科形成了浓厚的学习氛围，多名年轻技术人员也积极考取各类专业资质，科室整体技术实力显著提升。
强化基础管理：保障体系合规“生命线”
作为科室资深骨干，提云同凭借丰富的专业知识和实践经验，在基础管理方面同样成绩斐然。
资质管理是企业合规运营的重要保障。他牵头顺利完成《辐射安全许可证》、《特种设备生产许可证》等重要资质的申取与维护工作。这些工作政策性强、技术要求高、审批流程复杂，稍有疏漏就可能给企业带来重大损失。提云同以高度的责任心和严谨细致的工作态度，确保了每一个环节都准确无误，为公司正常生产经营提供了有力保障。
在日常管理中，他严格执行设备巡检维护制度，对X射线工业电视等关键设备精心养护，建立了完善的设备管理台账。发现问题及时沟通、迅速上报，确保设备始终处于完好可用状态。在他的努力下，质检科实现了设备完好率与使用率100%的目标，为高效完成检测任务提供了可靠保障。
严抓质量管理：构建全程追溯“责任链”
质量是企业的生命线。提云同始终将质量管理放在首位，以高度的责任感和使命感推动质量管理体系不断完善。
他深刻认识到，只有建立科学、规范、可追溯的质量管理体系，才能真正保障产品质量。为此，他牵头建立了钢管质量检验全流程可追溯体系，实现了从原材料进厂到成品出厂的每一个检验环节与具体责任人的精准绑定。
这一体系的建立，使得每一根钢管的质量状况都有据可查、有责可追，极大地增强了全体检验人员的质量主体责任意识。检验人员纷纷表示：“现在我们每个人都清楚地知道自己肩上的责任，工作中更加认真仔细了。”
可追溯体系的运行，为公司产品品质提供了坚实保障，客户投诉率显著下降，市场信誉度不断提升。这一成功实践得到了公司领导的高度肯定，也成为同行业学习的典范。
聚焦小改小革：挖掘降本增效“潜力股”
作为公司质检科科长，提云同深知“细节决定成败”的道理。在日常工作中，他始终紧盯检测设备运行中的多发问题与薄弱环节，带领团队实施了一系列卓有成效的技术改造。
针对大管运管小车运行方式不够合理、故障频发的问题，他深入现场反复观察研究，提出了优化小车运行方式的技术方案。通过精心设计与反复调试，新方案显著提升了设备运行的稳定性，大幅降低了故障发生率。
在水循环设备管理方面，提云同发现传统设备存在冷却效率低下、能耗偏高等问题。他大胆提出将普通水循环设备升级为自动水冷机的设想，并亲自主导实施。改造后的设备不仅冷却效果显著提升，而且实现了自动化控制，大大降低了人工操作强度和能源消耗。
最令人称道的是他对自动喷标设备的创新改造。长期以来，该设备采用电动驱动并使用油漆作为标记材料，不仅故障率高，而且维护成本居高不下。提云同经过反复试验，成功将驱动方式由电动改为气动，并将标记材料从油漆更换为成本更低、使用更方便的石笔。这一看似简单的改动，却带来了显著的经济效益：设备故障率大幅下降，维护成本明显降低，每年为公司节约可观的运营费用。
这些“小改小革”看似平凡，却凝聚着提云同对工作的热爱与专注。正如他常说的一句话：“技术创新不一定非要‘高大上’，只要能够解决问题、创造价值，就是好技术。”
着力结构优化：筑牢设备安全“防火墙”
设备本质安全是企业安全生产的基石。在这方面的探索中，提云同展现出了过硬的专业素养和强烈的责任担当。
运管小车电缆拖拽磨损和浸水风险一直是困扰生产现场的安全隐患。传统的拖链式连接方式，使得电缆在运行过程中极易受到挤压和磨损，一旦防护不当还可能发生浸水事故，严重威胁设备安全和人身安全。
提云同迎难而上，通过深入研究和技术攻关，创新性地将拖链式连接改造为侧墙划线式连接。这一关键改造彻底改变了电缆的连接方式和移动轨迹，从根本上避免了电缆因拖拽导致的挤压磨损问题，同时彻底杜绝了电缆浸水的安全隐患。
这项改造不仅消除了安全隐患，还有效延长了设备使用寿命，减轻了维修人员的工作负担。一线操作人员纷纷表示：“提科长的这项改造真是解决了我们的大难题，现在工作起来安心多了!”
【编后语】
让工匠精神照亮奋斗之路
岳立新
五年，在历史长河中不过弹指一挥间，但对于提云同而言，这是扎根本职岗位扎实奋进、硕果累累的五年。他以实际行动诠释了新时代工匠精神的内涵——精益求精、追求卓越、勇于创新、甘于奉献。
“道虽迩，不行不至;事虽小，不为不成。”提云同正是凭着这股脚踏实地、永不懈怠的劲头，在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。他的成长历程告诉我们：只要心怀梦想、脚踏实地，每个人都可以成为推动企业高质量发展的中坚力量。
展望未来，提云同表示，被评为‘恒邦工匠’既是荣誉更是责任。将以此为新的起点，继续扎根岗位、钻研技术、带好团队，为公司发展贡献更多智慧和力量。
相信在烟台恒邦钢管制造公司高质量发展的征程上，正是因为有提云同这样一批甘于奉献、勇于创新的优秀员工，公司的明天必将更加美好!
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